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　　紅網昭山站11月21日訊(通訊員 劉姝婧 周曉林)園區的核心工作是推動產業的發展，而產業發展需要項目帶動。當前，由於受到全國經濟形勢的影響，招商引資難度不斷增大。為破解難題，形成招商合力，實現全員招商，11月19日下午，昭山示範區組織召開了全區招商引資工作推進會，全面安排部署下階段的招商引資工作。
　　區領導楊曉軍、成秋興、陳智勇、蔣偉光、程獻、李白楊、吳新瓊、李宏鈺、蘇志標、劉新平、易曉雙，昭山旅游經貿開發總公司、昭山鄉、易家灣鎮、昭山風景名勝區管理處、昭山投資控股有限公司、區宣傳部、區招商(商務)旅游局、區產業發展部、區規劃局、區國土資源局等區直相關部門及基層單位主要負責人參加會議。
　　會上，區招商(商務)旅游局負責人圍繞目前全區招商的重點項目、招商引資存在的問題、今後招商引資工作的責任分工及目標進行了彙報。劉新平對當前招商引資的工作情況進行了補充說明，表示要提升理念，統一思想，形成合力抓招商；拓展思維，上下合力，內引外聯抓招商；建立機制，苦練內功，持之以恆抓招商。
　　同時，與會各區領導與部門(單位)負責人紛紛提出了意見與建議，並表示將按照項目的責任分工，積極履職，全力以赴實現招商引資和項目發展的既定目標。
　　招商引資是項目建設的重要載體和抓手，是當前和今後很長一段時期昭山工作的重中之重。對此，成秋興要求，一是區招商局要根據會議精神進一步完善和修改《昭山示範區近期重點招商項目責任分解表》，將任務明確到相關單位和責任人，並出台製度，將各部門推動招商引資的情況納入績效考核，同時配套相應的獎勵辦法，在全區形成人人有責，人人有為的局面；二是全區各部門、單位要全面熟悉區情和招商引資的情況，並根據各自的職能和掌握的資源認真思考、謀劃好相關的招商引資工作，同時，還要主動對接項目業主，瞭解項目業主的投資意向和項目合作的模式，找到招商引資的平衡點；三是相關部門要認真研究政策，充分利用中央、省市出台的有關招商引資、土地等方面的政策來推動招商引資，做到效益最大化，全力以赴確保項目落地。
　　楊曉軍提出，隨著昭山示範區基礎設施、配套設施的完善，傳統產業的逐漸退出，我區承接產業發展落地的能力不斷增強，擴大招商、加大投入勢在必行。圍繞下一步如何加快推動招商引資工作，他說，第一，要強化招商意識。對於園區來說，招商引資是促進生產力發展的關鍵，抓好招商引資就贏得了未來競爭的主動權。全區各級各部門要真正把招商引資擺在經濟工作的重要位置，要廣泛宣傳昭山的優勢，創造有利於招商引資的良好氛圍，形成一種“人人講招商、人人為招商、人人去招商”攻勢，既要協同合作又要開展競爭，全區一盤棋，推動招商工作出實效。第二，要更新招商的理念。全區要學習昆山開發區，形成“四人意識”：幫助我們的是恩人、投資的老闆是親人、能打開招商局面的幹部是能人，影響招商引資環境的是罪人，營造“四種環境”：政治環境是讓投資商順心，法制環境是讓投資商安心，服務環境是讓投資商開心，人文環境是讓投資商舒心。用全新的招商理念解決我區在招商引資中存在的問題，推動招商引資跨越式發展。第三，要出台招商的舉措。相關部門要建立和更新項目庫，加快做好招商引資的基礎性工作，建立相關的獎勵和考核機制，在有效推廣昭山已有項目的同時，針對性的引進適合昭山發展的項目，確保三大產業項目招商的源頭和活水。四是要確保招商實效。招商引資的最終結果是要促進項目落地，投產達效，因此相關部門要破解項目難落地等瓶頸，要想盡一切辦法、創造一切條件、抓住一切機會，舉全區之力推動招商引資工作見實效。　　（原標題：強化意識更新理念昭山示範區全面推進招商引資工作）